Công ty khuyến khích trên 2 tỷ đồng cho CNVC đảm bảo ngày công và an toàn tháng 4/2019.

Để động viên, khích lệ CNVCLĐ thi đua hưởng ứng Tháng công nhân - Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2019, ngày 30/5, Công ty đã tổ chức phát tiền lương lũy tiến ngày công cao và lương an toàn tháng 4 cho CNVC các đơn vị. Trong dịp này, Công ty đã phát tổng số tiền trên 2 tỷ đồng trực tiếp cho CNVCLĐ tại các đơn vị. Trong đó, khuyến khích 800,3 triệu đồng cho 1.279 cá nhân thuộc 15 đơn vị đảm bảo ngày công trong tháng 4. Theo thống kê từ các phòng ban chức năng, tháng 4 số thợ lò, cơ điện vận tải lò có số công đi làm cao từ 24 công trở lên là 504 người, được khuyến khích trên 324,4 triệu đồng; từ 22 đến 23 công là 416 người được khuyến khích 310,8 triệu đồng và 130,6 triệu đồng là số tiền khuyến khích cho 236 công nhân đạt từ 20 đến 22 công. Riêng thợ cơ điện lò, vận tải lò có công đi làm từ 20-23 công là 123 người đạt khuyến khích 34,5 triệu đồng. Nhiều phân xưởng có đông công nhân đạt ngày công cao như: PX Đào lò 5 được khuyến khích 78,7 triệu đồng, PXKT 6 được khuyến khích 70,7 triệu đồng, PXKT11 được khuyến khích 68 triệu đồng, PX KT4, KT7 được khuyến khích trên 52 triệu đồng… 
Đồng thời, Công ty đã khuyến khích tiền lương 1.204.280.000 đồng cho 3.298 cá nhân thuộc 31 đơn vị đã thực hiện đảm bảo công tác an toàn lao động. Nhiều đơn vị thực hiện tốt như: PX đào lò 5 có 158 công nhân đạt với tổng số tiền 87,43 triệu đồng; PXKT11 có 142 công nhân đạt với tổng số tiền 84,43 triệu đồng; PX đào lò 1 có 135 công nhân đạt với tổng số tiền 74,21 triệu đồng; PX KT1, PX đào lò 4 có 129 công nhân đạt với tổng số tiền được khuyến khích trên 61,72 triệu đồng… Đây là một hình thức động viên khen thưởng trực tiếp đến người lao động được Công ty duy trì từ nhiều năm nay đã góp phần không nhỏ nâng cao ý thức của CNVC tham gia LĐSX đảm bảo an toàn và hiệu quả.