r

Công đoàn Công ty triển khai nhiệm vụ quý III năm 2021

Thứ sáu - 09/07/2021 14:04
Vừa qua, Công đoàn Công ty đã sơ kết phong trào CNVCLĐ, hoạt động công đoàn quý II, triển khai phương hướng, nhiệm vụ quý III năm 2021.
Trong quý II, trước tình hình dịch bệnh Covid-19 có những diễn biến phức tạp, bùng phát đợt dịch lần thứ tư với quy mô lớn, mức độ lây lan nhanh gây nhiều khó khăn cho công tác điều hành chung của Công ty. Bên cạnh đó, một số đơn vị trong Công ty diện sản xuất không ổn định, đường lò có tốc độ nén lún, bùng nền nhanh  khó khăn trong công tác thông gió và quản lý khí mỏ; một số diện khi mưa lớn nước mặt chảy trực tiếp vào lò gây khó khăn công tác tiêu, tách nước. Trước tình hình đó, Ban thường vụ Công đoàn Công ty đã phối hợp cùng chuyên môn và các tổ chức đoàn thể phát động thi đua, động viên CNVCLĐ toàn Công ty phấn đấu đảm bảo mục tiêu kép: vừa ổn định sản xuất vừa chống dịch hiệu quả.
Bên cạnh việc phối hợp triển khai quyết liệt các biện pháp phòng chống dịch bệnh Covid-19, thực hiện nghiêm các nội dung chỉ đạo của Tập đoàn, Công đoàn TKV, Đảng ủy Công ty, chính quyền địa phương về phòng, chống dịch bệnh. Trong Tháng Công nhân - Tháng hành động về ATVSLĐ, Công đoàn Công ty tổ chức thăm, tặng quà, khen thưởng 05 tập thể, 21 cá nhân có thành tích xuất sắc tiêu biểu trong LĐSX và phòng chống  dịch Covid-19 và 07 tập thể, 22 cá nhân có thành tích xuất sắc tiêu biểu tham gia thi công công trình trọng điểm với tổng số tiền gần 75 triệu đồng. Phối hợp tổ chức thăm tặng quà 18 gia đình công nhân mắc bệnh hiểm nghèo, hoàn cảnh đặc biệt khó khăn; 15 gia đình công nhân bị tai nạn lao động với tổng số tiền 73 triệu đồng. Triển khai chương trình phúc lợi cho đoàn viên và người lao động: trang cấp áo phông cho 389 cán bộ công đoàn và mạng lưới ATVSV toàn Công ty. Đề nghị Công đoàn Than – Khoáng sản Việt Nam khen thưởng, tặng quà 02 tập thể tiêu biểu (KT3, KT6) và 01 tập thể vượt khó (KT11) nhân dịp Tháng Công nhân. Hoàn thiện hồ sơ 06 gia đình xây, sửa nhà Mái ấm Công đoàn và 02 gia đình chính sách đề nghị Công đoàn TKV hỗ trợ kinh phí xây sửa nhà năm 2021. Phối hợp quan tâm chăm lo sức khỏe, điều kiện làm việc cho CNVCLĐ thông qua việc cấp phát trên 13.000 tuýp thực phẩm chức năng bảo vệ sức khỏe cho người lao động trong những ngày thời tiết nắng nóng, nhiệt độ cao. Phối hợp tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho 3.535 CNVCLĐ, giám định bệnh nghề nghiệp cho 116 người và cấp sổ bệnh nghề nghiệp cho 104 người; tổ chức cho 07 CNVCLĐ đi súc rửa phổi tại Bệnh viện Than – Khoáng sản Việt Nam. Duy trì có hiệu quả mạng lưới ATVSV với 189 đồng chí, trong quý đã có 857 kiến nghị của ATVSV được giải quyết kịp thời. Phối hợp vận động CNVCLĐ đẩy mạnh phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật. 6 tháng đầu năm đã có gần 100 sáng kiến được áp dụng vào sản xuất và được hội đồng xét duyệt sáng kiến Công ty công nhận.
Bước vào nhiệm vụ tháng 7, quý III, Công đoàn Công ty đã triển khai phương hướng nhiệm vụ: phối hợp cùng Giám đốc triển khai thực hiện NQLT về việc phát động thi đua quý III, Kế hoạch phối hợp tổ chức phát động Tháng thi đua cao điểm thực hiện công tác ATVSLĐ – tháng 7 năm 2021; đẩy mạnh các phong trào thi đua trong  CNVCLĐ lập thành tích chào mừng kỷ niệm 92 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam; Quan tâm, chăm lo đời sống, công việc của người lao động, nhất là những ngày thời tiết nắng nóng ; Phối hợp triển khai quyết liệt các biện pháp phòng, chống dịch bệnh Covid-19 trên cơ sở phấn đấu đảm bảo mục tiêu kép: vừa ổn định sản xuất vừa chống dịch hiệu quả.

Tác giả bài viết: Phạm Cừ

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết

Những tin mới hơn

Những tin cũ hơn

Thành viên
Hãy đăng nhập thành viên để trải nghiệm đầy đủ các tiện ích trên site
Thống kê truy cập
  • Đang truy cập13
  • Hôm nay2,969
  • Tháng hiện tại76,260
  • Tổng lượt truy cập5,397,298
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây